Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est
Aujourd'hui, le talent recherché est Ouvrier Travaux Public H/F Votre mission : Travaux de terrassement, pose de filet, pose de canalisations, assainissement, conduite de mini-pelle, nettoyage des routes, circulation et divers travaux de manutention.
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Nogent, 52, Haute-Marne, Grand Est
Description du poste : Mission principales : Usiner des cupules sur le tour DMG ; Polir des cupules sur le Backstand ; Contrôler des cupules sur machine à mesurer tri-dimensionnelle. Possibilité de back-up sur laveur & autres tâches annexes. Description du profil : Profil recherché : Rigueur, sérieux, autonomie une fois formé ; expérience en conduite de machine d'usinage souhaitée ; capacité à effectuer des corrections dynamiques des outils en fonction de leur usure et des variations des cotes et des pièces usinées. Horaires : 39h
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est
Manpower LANGRES recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Cariste (H/F) Au sein d'une équipe de production, vos missions sont les suivantes : -Alimenter les machines -Chargement et déchargement de marchandises -Gestion des stocks et rangement des produits Respect des consignes de sécurité Titulaire des CACES 1, 3 et 5 Horaires en 2x8 ou journée Idéalement tu justifies d'une première expérience en conduite de chariot dans un milieu industriel. Rigueur, autonomie et esprit d'équipe sont des atouts essentiels pour occuper ce poste.
Emploi
Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est
Intervenez sur des véhicules d'exception et offrez une expérience premium à nos clients. La performance, ça vous parle ? Vous êtes précis, rapide et passionné par l'univers automobile ? Rejoignez une concession où chaque détail compte et où l'excellence est la norme. Ici, on ne fait pas que changer des plaquettes : on entretient des véhicules conçues pour la route et le plaisir de conduite. CE QUE VOUS FEREZ AU QUOTIDIEN : - Entretenir et assurer la maintenance préventive des véhicules haut de gamme. - Travailler avec des outils et des procédures à la pointe de la technologie. - Poser des accessoires sur des véhicules premium. - Garantir un service irréprochable à une clientèle exigeante. - Conseiller les clients sur l'entretien de leur véhicule et valoriser notre expertise. CE QUE NOUS RECHERCHONS : - Un(e) passionné(e) de mécanique, précis(e) et rigoureux(se). - Un esprit d'équipe et un vrai sens du service client. - Une capacité à évoluer dans un environnement où l'exigence est une qualité. CE QUE NOUS OFFRONS : - L'opportunité de travailler sur des véhicules premium et de perfectionner votre savoir-faire. - Un cadre évolutif où l'excellence et la performance sont[...]
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Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est
Votre agence Temporis recherche pour l'un de ses clients un soudeur ACIER et Cuivre qualifié GAZ GRDF ATG B521et ATGB 524. les missions demandées seront les suivantes: - Organiser sa zone de travail et son environnement en sécurité, afin de vérifier la conformité des consignes et équipements, tout en appliquant la fiche d'instruction sécurité. - Préparer le matériel de soudage et les matériaux d'un assemblage que ce soit en acier selon la specification ATG B 521 ou sur cuivre selon la spécification ATG B 524 afin de réaliser la soudure - Préparer une éprouvette ou une pièce selon la spécification ATG B 540-9 en vue de réaliser une opération de soudage - Réaliser une soudure bout à bout sur l'éprouvette en acier ou une brasure sur l'éprouvette en cuivre en respectant les instructions et prescriptions de la spécification ATG B 540-9 en vue de réaliser un cordon de soudure dans le cadre d'un assemblage en acier ou d'une brasure dans le cadre d'un assemblage en cuivre. - Mettre en œuvre les matériaux d'apport et consommables nécessaires en vue de réaliser la soudure ou le brasage selon la spécification ATG B 540-9 - Adapter les conditions de soudage d'un assemblage que ce[...]
Emploi
Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est
La Fédération APAJH recherche un-une Accompagnant.e Educatif.ve et Social.e pour une durée indéterminée au sein de l'Unité Temps Partiel. Cette UTP accueille 5 enfants âgés de 14 à 18 ans confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) et présentant différentes pathologies (handicap, déficience intellectuelle, troubles psychiatriques). Ces enfants sont accueillis au sein d'un pavillon implanté à Saint-Dizier (déménagement à Eclaron dans les semaines à venir) : ce fonctionnement intimiste en petit groupe permet de proposer aux enfants un environnement adapté durant les temps d'accueil de l'UTP (week-end et vacances scolaires). Vous êtes titulaire du Diplôme d'AES/AMP, ainsi que d'une première expérience dans le secteur de la protection de l'enfance et/ou dans le secteur du handicap ? Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres ? Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits ? Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour une société inclusive ! LES MISSIONS : Sous l'autorité de la[...]
Emploi Administrations - Institutions
Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est
Pour la Structure Multi-Accueil de la Petite Enfance du Vert-Bois. Au sein de la Direction Jeunesse, Education et Sports, et sous l'autorité de la Responsable du pôle Petite Enfance, vous serez à la tête d'une équipe de 25 personnes environ, et vous serez chargé de garantir la sécurité et la qualité de l'accueil des enfants de moins de 5 ans en accueil régulier, occasionnel ou d'urgence, à travers l'animation de la structure, l'accueil et l'information des familles. Vous participerez, en lien avec la Responsable du pôle petite enfance, à la définition et la mise en œuvre du projet des établissements. En cela, vous devrez analyser les besoins des familles et des enfants ainsi que les évolutions de l'environnement social, et négocier avec la hiérarchie les moyens de mise en œuvre. Vous serez garant de la qualité de la prise en charge des enfants et des relations avec leurs familles. Vous devrez animer et piloter les équipes, en impulsant une dynamique autour du projet des établissements. Vous adapterez votre management aux situations et aux agents en toute bienveillance et négocierez les objectifs prioritaires. Vous évaluerez les agents et valoriserez les compétences des professionnels.[...]
Emploi Equipement industriel
Liffol-le-Petit, 52, Haute-Marne, Grand Est
Avantages de l'entreprise Souchet : Horaires du mardi au vendredi : 7h-12h/13h-17h Week-end de 3jours ! CE Externalisé Prise en charge de 60% de la mutuelle Prime d'intéressement L'entreprise Souchet : Souchet Inspired Woodwork est une entreprise spécialisée dans la menuiserie en siège et ébénisterie qui s'engage à la fabrication et la création de mobiliers remarquables et durables. Les Ateliers Souchet réalisent des pièces sur-mesure traditionnelles et contemporaines au service des acteurs internationaux de la décoration et de l'architecture d'intérieur, dans les secteurs de l'hôtellerie et du résidentiel de luxe ainsi que du yachting. Mission principale : Consolider et développer l'image de l'entreprise, son chiffre d'affaires, sa rentabilité, ses relations commerciales ainsi que sa satisfaction client. Descriptif de l'offre : Développement commercial et suivi des comptes-clés : *Suivre nos clients pour leur proposer nos services dès la naissance des projets *Analyser et comprendre les besoins et les attentes clients et les traduire (cahier des charges, spécifications) *Présenter une offre cohérente aux attentes du client et/ou du chantier en s'assurant des[...]
Emploi Bricolage - Jardinage
Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est
Entr'in recherche un(e) ouvrier polyvalent en contrat insertion. Voir avec votre conseiller pour les conditions d'éligibilité à l'insertion par l'activité économique et vous inscrire en tant que candidat sur la plateforme en ligne "Les Emplois de l'Inclusion". Vous êtes dans une démarche de recherche d'emploi, le poste que nous vous proposons s'inscrit dans un parcours d'insertion. Dans ce cadre vous bénéficierez d'un accompagnement pour retrouver un emploi durable correspondant à votre projet professionnel Au sein de notre chantier d'insertion, nous recrutons des employés polyvalents : Découvrir et appliquer les techniques liées au métier Apprendre à manipuler les équipements motorisés dans le respect des règles de sécurité Exécution des chantiers Exécuter le travail demandé et respecter les consignes du Chef d'Equipe Utiliser les engins de chantier à moteur et véhicules avec autorisation de conduite uniquement Ranger les outils, matériels, engins, véhicules en fin de journée ou en fin de chantier (Clé des véhicules et engins au tableau) Ranger, nettoyer le chantier, l'atelier et les véhicules dès que nécessaire
Emploi Administrations - Institutions
Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est
Sous l'autorité partagée de la Directrice du pôle Solidarités et services à la population et du Directeur politique de la ville, habitat et logement vous serez chargé(e) de mettre en œuvre la politique de la ville retenue en collaboration avec les partenaires internes et externes et de mettre en œuvre la politique définie en matière de santé dans le cadre du volet de la cohésion sociale. Vos principales missions seront : 1) Animation générale, pilotage et coordination du contrat de ville : - mettre en œuvre, animer et évaluer le volet cohésion sociale du contrat de ville, - coordonner et assurer l'animation de réseaux d'acteurs locaux dans une approche pluridisciplinaire et transversale, - assurer un appui technique aux porteurs de projets sur les différentes thématiques abordées dans le contrat de ville, - contribuer à la mise en œuvre de la participation des habitants et des acteurs ainsi qu'à l'émergence de nouveaux projets, via la prospection, la sensibilisation et la mobilisation de nouveaux acteurs. 2) Appel à projet annuel du contrat de ville : - assurer le suivi et la mise en œuvre de l'appel à projet annuel en lien avec les élus et les services de l'Etat (DDETSPP,[...]
Emploi Enseignement - Formation
Chamarandes-Choignes, 52, Haute-Marne, Grand Est
L'EPLEFPA de la Haute-Marne recherche sur l'exploitation (Ferme des Antes) un ouvrier agricole (H/F) spécialisé en élevage de bovin. L'EPLEFPA est un établissement public local d'enseignement et de formation professionnelle agricole qui a en son sein une ferme pédagogique de 220 hectares, 120 vaches allaitantes, 180 brebis et de la polyculture. L'exploitation possède une triple mission de : - Production, afin d'avoir des résultats concrets pour les apprenants et les stagiaires - Formation, en relation avec l'équipe enseignante, auprès des élèves de l'établissement - Expérimentation, en relation avec les organismes professionnels du territoire L'ouvrier agricole aura pour mission : - De la production et manipulation des animaux - Participer à la conduite de la reproduction du troupeau bovin - Répartir les animaux dans des locaux d'élevage ou en plein air - Dispenser les soins préventifs ou curatifs aux animaux - Entretenir un équipement, une machine, une installation - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Manipuler les animaux - Participer à l'accueil des visiteurs de l'exploitation et l'encadrement des apprenants - Préparer et organiser des activités[...]
Emploi Administrations - Institutions
Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est
Au sein de la Direction des Politiques Culturelles de la Ville de Chaumont, sous l'autorité de la Directrice du Musée et du Patrimoine, vous aurez pour principales missions de piloter le Développement des publics au sein du musée de la Ville de Chaumont, d'élaborer une politique de médiation et de réaliser des ateliers, visites et activités innovantes de médiation au sein des musées. Pour cela, vous serez chargé(e) des activités suivantes : Piloter le développement des publics : - proposer un plan de développement des publics pour le musée à partir d'une analyse des publics, des chiffres de fréquentation, d'une enquête auprès des publics cibles (écoles, associations, entreprises, touristes, agence d'attractivité.) et de l'agenda commun des établissements culturels de la ville / s'inscrire dans les évènements nationaux (Nuit des Musées, Journée de l'Architecture.) et locaux (Salon du Livre, Biennale du graphisme.), - organiser des temps de transmission/ formation des agents du musée, aux activités de médiation proposées, - anticiper le planning de préparation du matériel nécessaire aux ateliers avec l'ensemble des agents, - mettre en place des indicateurs de fréquentation[...]
Emploi Enseignement - Formation
Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est
Dans le cadre de l'accroissement de nos activités, nous recrutons un conseiller en évolution professionnelle F/H. La finalité de votre poste sera d'accompagner des salariés et indépendants dans leur trajectoire professionnelle dans le cadre du dispositif d'accompagnement gratuit et personnalisé du conseil en évolution professionnelle. Missions Réaliser une analyse partagée de la situation de la personne, identifier les freins et les leviers visant à rendre le salarié autonome et acteur de sa transition professionnelle Accompagner la mise en œuvre d'un projet professionnel, bâtir une stratégie d'évolution professionnelle en fonction de la situation individuelle et du marché de l'emploi et de ses acteurs Construire un parcours d'accompagnement en mobilisant des modalités adaptées (RDV individuel, collectif, digitale.) Informer sur les différents dispositifs d'évolution professionnelle (dispositif démissionnaire, CPF, Projet de transition professionnelle, création d'activité, VAE...) Établir une dynamique de co-construction avec le salarié tout au long de l'accompagnement Accompagner la personne dans la construction d'une ingénierie financière de son projet d'évolution professionnelle Rédiger[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Chamouilley, 52, Haute-Marne, Grand Est
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication d'articles en papier à usage sanitaire ou domestique et basé à CHAMOUILLEY (52410), en Intérim de 2 mois un magasinier cariste (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication d'articles en papier à usage sanitaire ou domestique. Elle est reconnue pour sa qualité, son innovation et son engagement envers ses employés. Vos principales missions seront : - Assurer la réception, le stockage, la préparation et la distribution des marchandises - Utiliser un chariot élévateur pour le déplacement des produits - Contrôler la conformité des produits livrés - Assurer la gestion des stocks et la préparation des commandes - Maintenir la propreté et l'organisation de l'entrepôt Profil : Nous recherchons un magasinier cariste avec au moins 6 mois d'expérience dans un poste similaire. Vous devez être capable de travailler en équipe, être adaptable, avoir le sens des responsabilités et être attentif aux détails. Compétences comportementales : - Communication - Esprit d'équipe - Adaptabilité - Attention aux détails - Sens des responsabilités Compétences techniques : - Conduite de chariot[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Brousseval, 52, Haute-Marne, Grand Est
IZIWORK recherche pour son client un(e) Mécanicien(ne) industriel(le) (H/F) pour une mission. Contrats à la semaine Les horaires sont de journée À propos de la mission Vos missions seront les suivantes : - Inspecter les systèmes et les composants mécaniques pour détecter les problèmes et déterminer les solutions appropriées. - Utiliser des outils de diagnostic et des machines à mesurer pour vérifier le fonctionnement des systèmes mécaniques. - Réparer ou remplacer les pièces défectueuses et les composants mécaniques. - Lire et interpréter les plans et les dessins techniques. - Faire fonctionner les systèmes mécaniques pour tester leur performances. - Entretenir et réparer les systèmes mécaniques. Rémunération & Avantages Rémunération : 12,44 EUR par heure Avantages : - Panier repas - Indemnités km - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché -[...]
Emploi Transport
-, 52, Haute-Marne, Grand Est
Responsable Ressources Humaines F/H Publiée le 04/03/2025 Description de l'employeur Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance, en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et de prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures. La Supply Chain regroupe l'ensemble des processus de l'approvisionnement des matières auprès des fournisseurs jusqu'à leur livraison sur les chantiers, ainsi que la mise à disposition de ressources ferroviaires de transport et le reversement des matières restantes en fin de chantier. En lien étroit avec ses clients, la Supply Chain assure « de bout en bout » le service aux chantiers, depuis le recueil des prévisions de matières, la relation et le pilotage des fournisseurs, la gestion des stocks, le transport des matières par fer/route, jusqu'aux flux retours et suivi des flux financiers. Son volume d'affaire annuel avoisine[...]